Estado
Vandalismo floral en la Plaza de Fundadores con motivo LGBT+
Las floristas Lucía y Lorena Hermoso colocaron una cortina de flores para celebrar la diversidad sexual
Por: Karina González
Lucía y Lorena Hermoso, hermanas floristas potosinas, se unieron a las celebraciones con motivo de la Décima Marcha por el Orgullo LGBT+ en la capital potosina y participaron con un performance en el centro histórico, denominado “Vandalismo Floral” que tiene por objeto intervenir el espacio público con flores.
Lucía Hermoso relató que es la tercera ocasión que la florería Rojo Carmín, de la que son dueñas ella y su hermana, realizan este tipo de acciones en la vía pública, con el fin de colocar flores en donde no las hay y dejar que la gente que transita las pueda admirar; en esta ocasión se colocó una cortina de flores en uno de los arcos del edificio Ipiña en la Plaza de Fundadores en apoyo a la comunidad LGBT+ que participó en la marcha.
Las hermanas floristas planean que entre los meses de agosto y septiembre puedan realizar otra intervención; la cual tendrá como motivo el festejo del Día de Muertos.
Vandalismo Floral surgió en la Ciudad de México donde la florista Sofía Rivera lo realizó por primera vez en diversas ocasiones y quien además, dio el visto bueno para que las hermanas Hermoso pudieran llevarlo a cabo en la capital potosina.
Esta exhibición estará instalada hasta el miércoles, para que más potosinos puedan admirarla y utilizarla para una original sesión de fotos.
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Destacadas
Sin denuncias, no hay sanciones: Ceepac sobre adelantados rumbo a elecciones
Paloma Blanco explicó que el órgano electoral no actúa de oficio ante presuntos actos anticipados de campaña: llamó a presentar denuncias formales
Por: Redacción
Paloma Blanco López, presidenta del Consejo Estatal Electoral y de Participación Ciudadana (Ceepac), llamó a la ciudadanía y a los actores políticos a presentar denuncias formales en caso de detectar actos anticipados de campaña, luego de que se han señalado posibles adelantados y adelantadas rumbo a los próximos procesos electorales, principalmente en el ámbito municipal.
Cuestionada sobre casos específicos, como el de Ciudad Valles, donde se ha mencionado a perfiles que ya estarían promocionándose, Blanco López explicó que el Ceepac no actúa de oficio, por lo que es indispensable que existan escritos de queja o denuncias formales para que se inicie cualquier procedimiento.
Detalló que, una vez recibida una queja, esta se turna a la Comisión de Quejas y Denuncias , instancia encargada de analizar cada caso de manera individual y determinar si existe o no una infracción a la normativa electoral, incluyendo el posible uso indebido de recursos públicos.
La consejera presidenta subrayó que hasta el momento no se tiene registro de denuncias ingresadas relacionadas con estos señalamientos, por lo que reiteró la invitación a que las personas interesadas presenten la documentación correspondiente para que la autoridad electoral pueda actuar conforme a la ley.
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Destacadas
Guajardo se opone a desaparecer los OPLES
El diputado panista afirmó que los organismos electorales han funcionado y brindan certeza a los procesos democráticos
Por: Redacción
El diputado local del PAN, Rubén Guajardo se pronunció en contra de la propuesta de desaparecer la propuesta de los Organismos Públicos Locales (OPLES), al considerar que han demostrado su funcionamiento y han sido pieza clave en la organización de los procesos electorales en las entidades.
Indicó que los OPLES han cumplido con su función de garantizar procesos ordenados, transparentes y confiables, por lo que insistió en no desaparecerlos.
El legislador panista afirmó que centralizar por completo la organización de las elecciones podría generar retrocesos en materia democrática, además de debilitar la autonomía de los estados en la toma de decisiones electorales.
También lee: Guajardo considera positivo el proceso electoral rumbo a 2027
Estado
Trabajadores de GM avalan nuevo contrato colectivo
El acuerdo contempla incremento salarial y mejoras en prestaciones para los trabajadores
Por: Redacción
La mayoría de trabajadores de la planta General Motors mostraron su respaldo al nuevo contrato colectivo de trabajo en una consulta realizada del 8 al 11 de diciembre informó el sindicato representante de los trabajadores. Más de 5 mil 100 empleados, que equivalen a más del 90 % de la fuerza laboral, participaron en el proceso y respaldaron las condiciones acordadas entre la representación sindical y la empresa.
Este contrato, una vez avalado por el Centro Federal de Conciliación Labora
l, entrará en vigor con efecto retroactivo desde octubre de este año, conforme a lo establecido en procedimientos legales.El acuerdo contempla un incremento global del 12% con un 6% directo al salario y el resto destinado a mejoras en prestaciones sin perder los beneficios ya existentes. Además el sindicato adelantó que buscará una nueva revisión salarial en marzo de 2026 como parte de futuras negociaciones.
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