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¿Qué proponen en educación los y las aspirantes a gobernar SLP?
Becas, vocaciones regionales, ampliación de infraestructura… estas son las promesas que lanzan los candidatos
Por: Ana G Silva
A unos días de que se lleven a cabo las elecciones y conocer quienes serán los nuevos representantes en el estado, La Orquesta recabó información de los candidatos y candidatas a la gubernatura para que conozcan sus propuestas de campaña en el rubro de educación.
La mayoría de ellos coincidieron en que es importante el acceso a internet e innovar en tecnologías.
A continuación las propuestas:
Ricardo Gallardo.
El candidato de la coalición “Juntos Haremos Historia” indicó que sus compromisos para fortalecer la educación, será llevar a todo San Luis Potosí Internet gratuito y de alta velocidad; además de reformar el sistema educativo, universidad gratuita en las 4 regiones, transporte gratis para 90 mil jóvenes.
Gallardo considera el otorgamiento de becas escolares, uniformes y paquete de útiles escolares para niñas y niños de educación básica en los 58 municipios; agregó que asumirá el mantenimiento de los planteles escolares para que sus padres no estén condicionados a desembolsar dinero cada inicio de ciclo escolar, además de que se invertirán recursos para modernizar dichas escuelas y se construirán más en comunidades donde aún no hay servicios educativo.
Octavio Pedroza
El candidato de “Sí por San Luis” comentó que sus propuestas para la educación superior está basada en tres ejes: igualdad de acceso a la educación, entender y atender la vocación de cada región, y vincular a las instituciones educativas con el sector productivo.
Octavio Pedroza considera entregar becas para que nos jóvenes no abandonen los estudios, implementar un nuevo modelo de educación tras la pandemia, iniciar el programa de sinergia educativa, apoyar la infraestructura educativa en el nivel superior, entrega de computadoras a estudiantes de escasos recursos, brindar internet gratis a los jóvenes, crear un programa para mejorar la calidad y la cobertura educativa.
Pedroza promoverá el desarrollo de la educación técnica, y apoyará a los maestros del nivel medio superior, planea la creación de un programa de “Mejora de la Calidad y Cobertura Educativa”, a través del cual se incrementará el número de planteles de educación superior en las cuatro zonas del estado.
Mónica Rangel
La abanderada de Morena comentó que dará mejores salarios para las y los maestros de San Luis Potosí, así como la construcción de 27 nuevas escuelas de educación media superior.
A los estudiantes les promete becas e internet. Igualmente, afirma que ampliará y modernizará las instalaciones educativas.
Arturo Segoviano
Arturo Segoviano habló de la necesidad otorgar becas o estímulos para que ningún estudiante se quede sin su formación y subrogando el servicio educativo en universidades públicas y privadas, para que estudien por becas deportivas, artísticas, de mérito académico y por su necesidad económica.
El candidato independiente comentó de la necesidad de intercambios académicos con otras universidades del mundo para que al menos en un semestre puedan estudiar en otro país , además de invertir en el mejoramiento de los centros educativos en infraestructura y equipamiento como prioridad para contribuir a la formación integral de nuestros docentes y estudiantes.
Marvely Costanzo
Marvely Costanzo propuso promover que no se le pida experiencia a los jóvenes recién egresados, llevar zonas industriales a las cuatro regiones para que los estudiantes puedan trabajar en su propia comunidad, y doble de presupuesto a la Universidad.
La candidata de Movimiento Ciudadano se comprometió a que en su gobierno se apoyará a todas y todos los estudiantes con becas que les permita apoyarse en sus actividades escolares y así puedan continuar con sus estudios.
Juan Carlos Machinena
Juan Carlos Machinena consideró necesario traer la tecnología de instituciones universitarias para instaurarla en los proyectos de seguridad.
El abanderado de Fuerza por México prometió apoyar los campus regionales de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí, gestionar recursos a través de instancias filantrópicas y fundaciones en todo el mundo.
Machinena Morales dio a conocer un proyecto educativo y cultural para instalar en el municipio de Cerro de San Pedro la Universidad del Cine, misma que servirá como set y aulas para que los artistas del estado y de diferentes regiones del país puedan profesionalizar sus talentos, indicó que el proyecto busca que en el municipio la zona de vivienda pueda albergar estudiantes.
Adrian Esper
El candidato del Partido Encuentro Solidario comentó que buscará que haya más acceso a internet en todo la entidad y así los niños y jóvenes puedan acceder a mejores oportunidades e inclusive esto fortalecer la educación superior y tecnológica.
Francisco Rico
Francisco Rico propuso impulsar la educación en nuevas tecnologías como e-marketing, inteligencia artificial, entre otras; formación tecnológica en los bachilleratos; incubadoras de negocios: además de crear mecanismos de la iniciativa privada para la inversión en las escuelas.
El candidato de Nueva Alianza dijo que le apostará a una revolución educativa y a nuevas formas de hacer gobierno para San Luis Potosí.
También lee: Aquí las propuestas en salud de los y las candidatas a gobernar SLP
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Empresas que no paguen aguinaldo podrían enfrentar multas de hasta 1.5 mdp: STPS
Crisógono Sánchez indicó que trabajadores pueden denunciar irregularidades directamente ante la dependencia
Por: Redacción
Crisógono Sánchez Lara, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), advirtió que las empresas que incumplan con la entrega del aguinaldo podrían ser sancionadas con multas que van desde 25 salarios mínimos hasta un millón y medio de pesos, dependiendo de la gravedad de la falta y de la capacidad económica de cada negocio.
Sánchez Lara recordó que las empresas aún se encuentran dentro del plazo legal para realizar el pago, por lo que, hasta el momento, la dependencia no ha detectado irregularidades.
No obstante, aseguró que la STPS se mantiene en vigilancia permanente y pidió a trabajadoras y trabajadores reportar cualquier anomalía para que la dependencia pueda intervenir a través de su cuerpo de inspectores.
El funcionario explicó que el proceso de sanción inicia con una llamada de atención, y si no hay corrección, se procede con la multa correspondiente. En casos graves o reincidencias, la autoridad laboral incluso podría ordenar el cierre temporal del negocio.
Finalmente, Sánchez Lara reiteró que cada trabajador “es digno de que se respeten todos los derechos que marca la ley”, incluyendo el pago puntual del aguinaldo.
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Guía del nuevo distintivo “Hecho en San Luis Potosí”
La nueva certificación fortalecerá a las empresas del estado, ordenará la cadena de proveedores y abrirá más oportunidades de financiamiento y capacitación
Por: Redacción
El diputado local Luis Emilio Rosas Montiel informó que el jueves pasado fue aprobada por unanimidad la iniciativa que presentó en agosto para crear el distintivo institucional “Hecho en San Luis Potosí”, un sello que reconocerá a los productos elaborados en el estado y que busca fortalecer la economía regional.
Rosas Montiel explicó que este distintivo se inspira en la marca federal “Hecho en México”, y que la intención es homologar criterios para que las empresas potosinas que obtengan el sello puedan acceder de manera más sencilla a diversos apoyos, como:
El legislador destacó que uno de los objetivos centrales es incentivar el consumo interno y regional, permitiendo que los ciudadanos identifiquen fácilmente los productos elaborados por familias potosinas. “Que cuando vayamos a una tienda de conveniencia y veamos el sello ‘Hecho en San Luis Potosí’, sepamos que detrás de ese producto hay una familia como la nuestra, trabajando arduamente”, señaló.
Además, el distintivo permitirá ordenar e impulsar la competitividad industrial, ya que facilitará la creación de un atlas de proveedores locales por sector. Esto ayudará al gobierno estatal a negociar mejor y ofrecer información precisa a nuevas inversiones. Por ejemplo, cuando llegue una empresa del sector textil o automotriz, se podrá consultar de inmediato qué empresas potosinas pueden fungir como proveedores.
Rosas Montiel aseguró que esta herramienta contribuirá a generar prosperidad compartida y a fortalecer la cadena de valor local, posicionando a San Luis Potosí como un estado con identidad productiva sólida y atractiva para la inversión.
La nueva certificación fortalecerá a las empresas del estado, ordenará la cadena de proveedores y abrirá más oportunidades de financiamiento y capacitación.
También lee: ¿Cómo quedará el aumento a la tarifa de transporte en 2026?
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Semujeres no registra casos de brecha salarial en SLP
La dependencia mantiene comunicación con STPS y con varias empresas para cumplir la ley de igualdad salarial
Por: Redacción
Gloria Serrato Sánchez, titular de la Secretaría de las Mujeres e Igualdad Sustantiva de San Luis Potosí, informó que hasta la fecha no se ha registrado ningún caso de mujeres que hayan acudido a la institución por brecha salarial o algún tipo de discriminación salarial.
Agregó que han solicitado a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) trabajar de la mano con las empresas para garantizar la aplicación de la ley sobre igualdad salarial .
“La STPS tiene algunas acciones, como un programa de género para las empresas, que les otorga un incentivo o sello distintivo a aquellas que cumplen con la igualdad salarial, pero también fomenta la inclusión laboral”, explicó la titular.
También lee: Empresas deben cumplir con la ley silla el próximo mes: STPS
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