Estado
Secretaria de Salud busca un nuevo cargo para seguir en la impunidad: Ciudadanos Observando
Mónica Rangel promueve su imagen utilizando información médica relacionada con el covid
Por: Ana G Silva
La Orquesta dio a conocer que Mónica Liliana Rangel Martínez, secretaria de Salud en el gobierno de Juan Manuel Carreras, ha promocionado una campaña política en redes sociales para autopromover su imagen utilizando el combate a la pandemia de covid-19 y el logotipo del Gobierno del Estado con su nombre, violando la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipios de San Luis Potosí. Cabe destacar que el pasado 22 de octubre la funcionaria pública manifestó su deseo de contender por la gubernatura de San Luis Potosí por el PRI.
Ante esto, Guadalupe González Covarrubias, vocero de Ciudadanos Observando, dijo que esta situación es un acto desesperado de Rangel Martínez para buscar alguna candidatura y aferrarse a la impunidad ante las auditorías federales en su contra debido a que la dependencia a su cargo entregó contratos por 65 millones de pesos a empresas fantasma de Gabriel Salazar, acusado de fraude contra decenas de potosinos, y la compra de 120 millones de pesos en medicamentos contra el cáncer a compañías investigadas por presuntas aportaciones ilícitas a la campaña presidencial de Jaime Rodríguez Calderón.
“De Mónica Rangel ya se puede esperar cualquier cosa, pero es un acto de desesperación de estar buscando que le den algún puesto o una candidatura para arañar a la impunidad porque sabe que vienen muchas auditorías federales. Pero no sabes que pasará, todo dependerá mucho de cómo se den las cosas en las próximas elecciones”.
El vocero de esta organización ciudadana indicó que podrían presentar una denuncia ante el Ceepa c por estos claros actos de autopromoción; además exhortó a las personas a denunciar, para sumar diversas denuncias por esta situación.
No obstante, González Covarrubias dijo que la secretaria de Salud debió ser sancionada por Juan Manuel Carreras López, gobernador del estado: “él es su jefe inmediato y lo que hagan los funcionarios es responsabilidad también, pero la protege, es bien difícil luchar mientras la encubren”.
Guadalupe González dijo que esto es una clara violación a la ley, lo cual es reprobable; sin embargo, destaco que la situación es un problema de fondo:
“1- Su jefe: carreras demuestra que sus funcionarios pueden hacer y deshacer lo que sea y él parece estar ajeno a todo.
2- Vemos un Consejo Estatal Electoral de adorno, no actúan, no hacen absolutamente nada, ellos dicen que mientras no haya denuncia de parte de alguien no actuarán por oficio, entonces si ese es el pretexto, esto habla de la descomposición electoral donde cada quien hace y desase sin ética ni responsabilidad, es una evidente violación a la ley y descarada promoción personalizada y esta claramente en la ley, pero vemos que esta secretaria de Salud es lo que menos respeta es la ley”.
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Estado
Más de 100 trabajadores afectados tras cierre de Rising Farms en la Zona Media
El cierre del invernadero en la Zona Media dejó a decenas de trabajadores sin pagos ni información sobre su situación laboral
Por: Redacción
El cierre del invernadero Rising Farms, ubicado en la comunidad de La Noria, en el municipio de Ciudad Fernández, ha detonado una problemática laboral que afecta a decenas de familias de la Zona Media. Ante esta situación, el Centro de Conciliación Laboral del Estado de San Luis Potosí confirmó que ha recibido 50 exhortos y más de 100 solicitudes de trabajadoras y trabajadores que reclaman el pago de prestaciones y la rescisión de contratos, luego de que la empresa suspendiera operaciones sin informar formalmente a su personal.
La titular del organismo, Cecilia Senllance Ochoa Limón, explicó que las personas afectadas se han acercado en busca de orientación, acompañamiento y una solución pacífica a sus inconformidades, ya que hasta el momento no se ha realizado ningún pago ni se les ha notificado su situación laboral.
Aunque por la actividad económica de Rising Farms —relacionada con la explotación, comercialización y empaque de productos agropecuarios— el caso corresponde a la competencia federal, la funcionaria señaló que el Centro estatal ha decidido intervenir con responsabilidad social, bajo los principios de flexibilidad y buena fe, para evitar un conflicto mayor.
Senllance Ochoa informó que existe comunicación directa con el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, con el objetivo de que, en caso de no alcanzarse un acuerdo entre la empresa y los trabajadores, se activen los mecanismos necesarios para que las personas afectadas sean escuchadas y su situación se resuelva de manera ágil, legal y transparente.
Subrayó que esta actuación responde a las instrucciones del gobernador Ricardo Gallardo Cardona, quien ha establecido como prioridad la protección del empleo, la solución pacífica de los conflictos laborales y la estabilidad social, incluso en asuntos que no son competencia directa del Estado.
“La estabilidad laboral no son expedientes ni números; son realidades que impactan a familias y comunidades enteras”, expresó la titular, al reiterar que el Gobierno del Estado mantendrá el seguimiento al caso de Rising Farms para promover el diálogo y construir acuerdos que garanticen justicia laboral y paz social en la Zona Media.
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Estado
Lanzan campaña para prevenir la violencia contra las mujeres
El Centro de Justicia para las Mujeres promueve la identificación temprana de conductas violentas
Por: Redacción
El Centro de Justicia para las Mujeres (CJM) lanzó la campaña de sensibilización “No es Normal”, para concientizar a la población sobre las distintas manifestaciones de la violencia contra las mujeres y la importancia de identificarla desde sus primeras señales, utilizando como herramienta principal el violentómetro.
La campaña está alineada a la política de cero tolerancia a la violencia contra las mujeres que impulsa el gobernador Ricardo Gallardo Cardona, mediante acciones de inf ormación, atención integral, visibilización de las conductas violentas y fortalecimiento de la denuncia con ayuda de materiales gráficos y mensajes que explican que los comportamientos como celos excesivos, control, amenazas, humillación o aislamiento no forman parte de relaciones sanas y pueden escalar hacia agresiones graves.
La encargada de despacho del Centro, Esther Angélica Martínez Cárdenas, destacó que el concepto “No es normal” es un mensaje directo que permite a mujeres y a la sociedad reconocer que el acoso, el abuso sexual y cualquier forma de violencia no deben normalizarse, por lo que además mantiene coherencia con la estrategia federal “Es tiempo de mujeres sin violencia”.
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Destacadas
Aumentan a 13.50 tarifa del transporte público
El Gobierno del Estado rechazó el aumento a 15 pesos
Por: Redacción
Para el ejercicio 2026, la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) autorizó tarifas de 13.50 pesos en la modalidad general, 12.50 pesos en prepago y 6.75 pesos en tarifa especial.
El Gobierno del Estado de San Luis Potosí rechazó la propuesta de los concesionarios del transporte público para establecer una tarifa de 15 pesos en el servicio urbano, al considerar que no corresponde a la realidad económica de las y los potosinos ni a la necesidad de proteger la economía familiar.
La titular de la dependencia, Araceli Martínez Acosta, explicó que la determinación se basó en el análisis de la inflación anual y el incremento en los costos de insumos y consumibles necesarios para garantizar la continuidad del servicio y la renovación de unidades; sin embargo, subrayó que la tarifa de 15 pesos fue descartada por no ser acorde con la situación económica de la ciudadanía.
La funcionaria destacó que, aun con este ajuste, el transporte público en San Luis Potosí se mantiene entre los más económicos del país, además de contar con opciones gratuitas como MetroRed y con programas de subsidio para estudiantes, personas adultas mayores y personas con discapacidad, lo que refleja el compromiso del Gobierno del Estado con la movilidad accesible y el bienestar social.
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