La dependencia opera con solo cinco inspectores para todo el estado; estiman que se requieren al menos diez elementos más para cubrir la demanda

Por: Redacción

Con el objetivo de garantizar el cumplimiento de los derechos de los trabajadores, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Crisógono Sánchez Lara, informó que se gestionan ajustes presupuestales y de personal para las áreas operativas de la dependencia. El secretario reconoció que actualmente enfrentan un déficit de personal para atender la creciente demanda de servicios tanto locales como federales.

En el área de inspección, la Secretaría opera con apenas cinco elementos, cifra que resulta insuficiente frente a los quince inspectores que se requieren para cubrir la vigilancia laboral en todo el estado de manera óptima. Por otro lado, el Centro de Conciliación también requiere un refuerzo de al menos siete conciliadores adicionales para agilizar los procesos de justicia laboral y evitar el rezago en las demandas.

Sánchez Lara explicó que, además de buscar recursos extraordinarios, se plantea una estrategia de capacitación interna para aprovechar el personal ya existente en la secretaría y especializarse en tareas de inspección y conciliación. Esta medida es urgente debido a que la dependencia recibe mensualmente entre 20 y 25 demandas adicionales a través de los sistemas federales, lo que ha incrementado la presión sobre la plantilla actual.
Pese a estas limitaciones, el funcionario destacó que los conflictos recientes, como los reclamos por aguinaldos o indemnizaciones por riesgos de trabajo, se han resuelto de manera satisfactoria y bajo los lineamientos de ley.

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El titular de la Dirección de Pensiones reveló que maestros de telesecundaria gozan de percepciones superiores a la media nacional

Por: Redacción

Luis Arturo Coronado, titular de la Dirección de Pensiones del Estado, comentó el caso de un sector de jubilados cuyas pensiones oscilan entre los 100 mil y 146 mil pesos mensuales. De acuerdo con el titular, existen aproximadamente 250 ex-trabajadores, principalmente provenientes del sector de telesecundarias, que se encuentran en este rango salarial.

El titular explicó que esta situación no se debe a una “doble pensión”, sino a que los sueldos en activo dentro del Gobierno del Estado son significativamente superiores a los de entidades vecinas.

Mientras que en estados como Durango o Aguascalientes los salarios son menores, en San Luis Potosí los trabajadores gozan de beneficios superiores. El funcionario destacó que en la entidad se otorgan entre 70 y 90 días de aguinaldo, cifra que contrasta con estados como Zacatecas, donde actualmente se busca reducir dicha prestación de 60 a solo 30 días debido a la inviabilidad financiera.

Luis Coronado advirtió que, dado que los fondos de pensiones ya no son suficientes para cubrir estos montos, el Gobierno del Estado ha tenido que entrar como responsable solidario para garantizar los pagos.
“No es que exista una doble pensión, sino que los sueldos que tenían como activos pasan íntegros al esquema de pensionados”, aclaró el funcionario.

Ante el cuestionamiento sobre la viabilidad de reducir prestaciones “excesivas” —como los 90 días de aguinaldo— para ajustarlas a parámetros de 40 o 50 días, el titular no descartó una vía legal.

Aunque reconoció que actualmente no hay una propuesta formal sobre la mesa, señaló que otros estados ya han iniciado procesos similares que incluso se están ventilando en la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN).

Pese a las posibles resistencias de los sindicatos por la defensa de los “derechos adquiridos”, Coronado afirmó que “no es imposible” encontrar una vía jurídica para ajustar estos altos salarios y dar un respiro a las finanzas públicas.

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Luis Arturo Coronado afirmó que el padrón de beneficiarios podría crecer hasta en mil nuevos pensionados durante el 2026

Por: Redacción

Luis Arturo Coronado, titular de la Dirección de Pensiones del Estado, aseguró que los pagos para los jubilados y pensionados están plenamente garantizados. Tras un cierre de año calificado como positivo, la institución proyecta un gasto prestacional de entre cuatro mil y cuatro mil 500 millones de pesos para este periodo.

A pesar de las inquietudes manifestadas por algunos sectores previo al cierre de año, el titular informó que los compromisos financieros se cumplieron en tiempo y forma. Durante el mes de noviembre, se aplicaron 780 millones de pesos, mientras que en diciembre la cifra superó los mil 300 millones de pesos, cubriendo satisfactoriamente el pago de aguinaldos y bonos pendientes.

Para este año, Luis Arturo estimó un incremento significativo en el presupuesto destinado a pensiones, el cual representa cerca de mil millones de pesos adicionales en comparación con el año anterior. Este aumento responde al crecimiento natural del padrón, que cerró el año pasado con poco más de nueve mil pensionados

Se espera que este año se sumen entre 80 y 100 nuevos pensionados mensualmente

El titular confirmó que se trabaja en coordinación con los diferentes sectores para establecer nuevos lineamientos y candados que aseguren la recuperación de los recursos.

“Estamos reforzando las medidas para evitar la cartera vencida. Los sectores son los dueños de los fondos y debemos trabajar en coordinación para alcanzar el punto de equilibrio“, puntualizó la autoridad.

El titular reconoció que los ingresos propios de los pensionados ya no son suficientes. Además de que el Gobierno del Estado mantendrá su papel como responsable solidario y sus aportaciones patronales de ley, la administración estatal cubrirá el monto faltante para asegurar que ningún pensionado deje de recibir sus beneficios por jubilación, invalidez, viudez o riesgos de trabajo.

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