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SLP no vacunará a investigadores que tienen contacto con covid
El gobierno de Juan Manuel Carreras prefirió vacunar a personal administrativo de hospitales que a los tomadores de muestras de la UASLP
Por: Ana G. Silva
En la Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP) existen 11 trabajadores que están en contacto directo con muestras y pacientes con covid-19, los cuales han realizado más de 15 mil pruebas de las cuales un 30 por ciento de ellas han sido positivas; sin embargo, de acuerdo a una fuente consultada por La Orquesta, se informó que estas personas no serán vacunados contra el virus, por decisión de la Secretaría de Salud a nivel estatal.
La UASLP tiene el segundo laboratorio que más pruebas de covid-19 ha realizado en el estado, pero esto no ha resultado suficiente para qué quieres ahí laboran sean considerados como una prioridad para recibir la vacuna que llegó este martes a San Luis.
Juan Manuel Carreras López, gobernador del estado, confirmó ayer la llegada a San Luis Potosí de alrededor de 9 mil 700 dosis de la vacuna contra el covid-19 que serán aplicadas en exclusiva al personal hospitalario que está en la “primera línea” de lucha contra el virus, pero esta vacuna también será aplicada a personal administrativo de hospitales tanto públicos como privados.
El gobierno estatal decidió que los tomadores de muestras en la UASLP no son prioridad, por lo que los pondrán en la lista de espera.
Hoy se comenzaron a aplicar las primeras vacunas para que, en las siguientes tres semanas, sean inmunizados tres bloques distintos de personal: El que atiende directamente a personas contagiadas por el virus; luego, el personal que no atiende a estos pacientes pero trabaja de manera permanente dentro de los hospitales. Un tercer bloque que estaría conformado por el ya mencionado personal administrativo, aunque estos no necesariamente tienen contacto directo con el virus.
Después de estas dos o tres semanas, dijo el mandatario, comenzarían a llegar nuevos lotes de vacunas “cada semana” para iniciar con la inmunización de las personas adultas mayores.
La fuente mencionó que esto tiene decepcionada a la comunidad de la UASLP, más si se considera que han prestado un servicio muy importante contra la pandemia al desarrollar su propia vacuna, realizar pruebas y trabajar en ampliar el conocimiento sobre el recontagio. Además, desde hace meses la universidad anunció que prestará sus ultracongeladores para el almacenamiento de la vacuna de Pfizer, que requiere estar a -70 grados centígrados, los cuales tienen la capacidad de alrededor de 800 mil vacunas.
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Ciudad
Incendios aumentan hasta un 30% en diciembre: Bomberos
Benavente Duque dijo que el uso de pirotecnia y descuido en instalaciones eléctricas provocan mayores incidentes en la temporada decembrina
Por: Cristian Betancourt
Adolfo Benavente Duque, comandante del H. cuerpo de Bomberos, advirtió que el mes de diciembre será uno de los más complicados en materia de emergencia debido al incremento de siniestros que se registran en la zona metropolitana.
Benavente explicó que los incendios entre el 10 y 15 de diciembre suelen incrementarse entre 25% y 30%, principalmente por el uso de pirotecnia
y aumento de incendio en pastizales.Detalló que la corporación cerrará con entre 400 y 450 servicios atendidos mientras que noviembre concluyó con 385 emergencias.
Benavente Duque pidió a la población evitar en lo posible el uso de pirotecnia; comentó que en caso de utilizarla se debe encender en zonas sin vegetación.
Finalmente, llamó a extremar precauciones con instalaciones eléctricas, evitar sobrecargas y utilizar equipos adecuados.
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Acusan que imputados simulan tortura para justificar delitos
La titular de la Fiscalía confirma que el recurso busca anular procesos, pero reiteró el trabajo de la unidad especializada para denuncias genuinas
Por: Redacción
La titular de la Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí (FGESLP), María Manuela García Cázares, reconoció que la acusación de tortura es un recurso frecuentemente utilizado por las defensas legales de los imputados, lo que en ocasiones busca retrasar el proceso judicial o generar una vía para evadir la justicia.
La Fiscal señaló que, si bien no se tienen cifras exactas de cuántos casos utilizan este argumento meramente como un “medio defensivo”, el fenómeno es conocido, ya que los imputados buscan aprovecharse de los protocolos de ley.
“Lo utilizan en algunas ocasiones como un medio defensivo… [como saben] que se ha efectuado el protocolo de Estambul, que lleva tiempo, exámenes psicológicos, exámenes médicos. Ello trae consigo un retraso en el proceso,” explicó García Cázares.
La estrategia posterior de algunos imputados es retractarse, argumentando que la acusación fue un intento de justificar supuestas violaciones. Sin embargo, la Fiscal enfatizó que, una vez presentada la denuncia, el Estado tiene la obligación ineludible de investigar , lo que impide que la parte acusadora simplemente se desista.
La titular de la FGESLP subrayó que la Fiscalía especializada en el tema ha desempeñado una labor significativa para atender las denuncias genuinas.
“Evidentemente que hay casos en los cuales son ciertos, se denuncian y esta fiscalía especializada, pues ha tenido una importante labor”, indicó la funcionaria.
García Cázares mencionó que las denuncias de tortura provienen de diversos cuerpos de seguridad: “Tenemos todo tipo de denuncias, de policías municipales, de de guardia, de de todo tipo.”
El procedimiento obliga a la Fiscalía a localizar a la víctima y realizar los exámenes respectivos sin posibilidad de desistimiento, asegurando que la investigación se realice de manera rigurosa, aunque esto pueda ser usado tácticamente por los imputados.
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SCT endurece regulación al transporte de personal industrial
Araceli Martínez indicó que su depedencia trabaja en una iniciativa con el Congreso para establecer sanciones penales por contratar transporte ilegal
Por: Redacción
Araceli Martínez Acosta, titular de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT), anunció que este viernes iniciará la capacitación piloto para certificar a operadores del transporte de personal, particularmente aquellos que trabajan en la Zona Industrial, donde —reconoció— persisten accidentes derivados de jornadas laborales excesivas y falta de regulación.
Martínez señaló que muchas empresas prestan el servicio sin estar reguladas, se niegan al registro estatal y han mostrado resistencia histórica a cumplir la normativa. “Estamos prácticamente escribiendo las reglas que nunca han tenido”, afirmó.
La funcionaria reveló que hace 15 días se sostuvo una reunión con el parque Logistik II y la Unión de Usuarios, donde se advirtió directamente a los directores de Recursos Humanos: continuarán los aseguramientos de unidades sin autorización y habrá consecuencias legales .
“Hay corresponsabilidad de los RH que contratan deliberadamente empresas sin permiso. Están poniendo en riesgo a su capital humano”, expresó.
La SCT ya comenzó el aseguramiento de camiones irregulares: solo este lunes se retuvieron tres unidades más. Aunque reconoció el impacto económico para las empresas, Martínez señaló que el riesgo a la vida pesa más que cualquier afectación en la producción .
Además, adelantó que antes de finalizar el año se firmará un convenio de colaboración con empresas que se comprometan a contratar únicamente proveedores autorizados y certificados. Con esto se busca ampliar el padrón regulado y establecer tarifas mínimas y máximas que eviten que empresas foráneas compitan con costos bajos gracias a operadores sobreexplotados e incluso menores de edad.
Sobre la posibilidad de concesionar formalmente el transporte de personal, la funcionaria confirmó que es el siguiente paso:
“Ya existen empresarios potosinos con concesiones en esta modalidad; queremos fortalecer a los potosinos y dejar de depender de empresas de otros estados”, señaló.
Finalmente, Martínez informó que la SCT trabaja con el Congreso del Estado en una reforma legal para establecer responsabilidad penal para quienes contraten servicios irregulares que pongan en riesgo a su personal.
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