enero 16, 2026

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Estado

DIF fortalece atención a enfermedades crónico-degenerativas

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Adriana Urbina aseguró que en los servicios y atención para el desarrollo integral caben todos

Por: Redacción

Adriana Urbina Aguilar, directora del DIF Municipal explicó en la apertura del Centro “Sauzalito” que los Centros de Atención Familiar (CAF) son parte de las Jornadas Itinerantes de la Salud implementadas por el Ayuntamiento.

“La situación que nos sorprendió porque jamás se esperaba, la presencia del coronavirus que tan agobiada mantiene a la sociedad potosina, al país y al mundo, de diferentes formas ha trastocado todos los sectores y todas las áreas, por ello la importancia de acciones preventivas”, expresó Adriana Urbina.

Agregó que son muchos los recursos destinados a combatir la pandemia: “y aunque es positivo, también se ha identificado que se dejó de lado algo muy importante, la atención a las enfermedades crónico-degenerativas que se vuelven puentes para el empeoramiento de los efectos del Covid-19”; además, a la fecha hay cinco Centros de Atención: Los Vargas, Silos, Reforma, Españita, y ahora el Sauzalito.

Este proyecto es impulsado por el Gobierno Municipal de San Luis Potosí mediante espacios de usos múltiples que abonan a la integración vecinal y de las familias, con actividades lúdicas, orientaciones médicas, proyectos que impulsan el emprendimiento comercial, y cuyo resultado sea la superación y el bienestar de todas y todos.

En los servicios y atención para el desarrollo integral caben todos: niñas, niños, adolescentes, hombres y mujeres incluyendo a los adultos mayores, para que todos tengan acceso a los programas de desarrollo humano y fortalecimiento de capacidades para el empoderamiento económico, social y cultural”.

Finalmente, añadió que en los talleres se abordan manualidades como tejido, bordado, estética, cocina, repostería, corte y confección; así como clubes de tareas, ballet, artes marciales, bailes de salón, talleres de economías solidarias, clubes de pequeños chefs, talleres de verano y clubes de adultos mayores.

Los servicios que se dan están muy bien enfocados con protocolos sanitarios cuidados, porque es de especial interés, velar por la salud de la comunidad que solicitará el servicio, pero también para seguridad del personal que atiende”, concluyó la directora del DIF de la Capital.

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Aumentan los detenidos por extorsión en la Huasteca: SSPCE

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Recientemente se han desarticulado células delictivas relacionadas a este delito, con detenidos en Valles y Tamasopo

Por: Redacción

Jesús Juárez Hernández, titular de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana del Estado (SSPCE), señaló que recientemente se han intensificado las detenciones por extorsiones en la Zona Huasteca.

El titular comentó que en los últimos días han desarticulado a varias células delictivas que ya tenían previamente identificadas, con algunos detenidos en Tamasopo y Ciudad Valles, principalmente por el cobro de piso.

Juárez Hernández indicó que se han visto reforzados con la nueva Ley General contra extorsión, con lo que han podido intervenir directamente en los penales para prevenir las llamadas de chantaje que se puedan realizar en ellos.

Finalmente, el secretario añadió que si bien son esporádicas las llamadas que reciben para reportar extorsiones, se mantiene la confianza de la población para reportar estos casos ante la SSPCE, sobre todo por el acompañamiento que brindan.

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Convocatoria del Poder Judicial en SLP buscará cubrir 30 plazas prioritarias

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El STJE tiene deficiencia en áreas como Secretaría de Acuerdos, proyectistas y actuarios

Por: Redacción

El Poder Judicial del Estado reconoce un déficit de personal en juzgados y salas del Supremo Tribunal de Justicia, particularmente en áreas clave como secretarios de acuerdos, secretarios proyectistas y secretarios de actuarios, informó Lourdes Anahi Zarazúa Martínez, magistrada presidenta del Supremo Tribunal de justicia del Estado de San Luis Potosí (STJE).

La magistrada explicó que esta carencia ha sido abordada en reuniones con el órgano de administración, donde se confirmó que durante el presente mes se emitirá una convocatoria para atender esta problemática de manera inmediata.

Detalló que, aunque no se ha definido el número exacto de aspirantes, el órgano de administración estima que , en una primera etapa se podrían cubrir alrededor de 30 plazas

, principalmente en el área de secretarios de acuerdos.

La magistrada señaló que el objetivo es cubrir de manera prioritaria las vacantes que actualmente impactan en el funcionamiento de juzgados y salas, al tratarse de personal indispensable.

Finalmente, indicó que el Poder Judicial analiza medidas adicionales para atender esta necesidad específica, con el fin de fortalecer la operación del Supremo Tribunal y mejorar la atención a la ciudadanía.

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No hubo despidos, sino fin de contratos en el Poder Judicial

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La presidenta del STJE señaló que la decisión respondió a limitaciones presupuestales

Por: Redacción

Lourdes Anahi Zarazúa Martínez, magistrada presidenta del Supremo Tribunal de Justicia del Estado de San Luis Potosí (STJE), aseguró que no hubo despidos dentro del Poder Judicial, sino que se trató de la no renovación de contratos de personal.

La magistrada explicó que la información que le proporcionó el órgano de administración indica que dichas personas laboran bajo un esquema contractual el cual concluyó sin que fuera renovado.

“No fue un despido como tal. Ellos eran personal que tenía contrato, esa es la información que tengo. El contrato feneció y ya no se renovó”, señaló.

Respecto a las razones por las cuales no se renovaron, la magistrada presidenta indicó que, de acuerdo con el órgano de administración, la decisión obedeció a cuestiones meramente presupuestarias

, derivadas de la necesidad de ajustar el gasto del Poder Judicial.

“Es una cuestión presupuestal, había que ver las necesidades del presupuesto que se tenía y se vio esa necesidad”, explicó.

Finalmente, reiteró que el Poder Judicial actuó dentro del marco legal y que las determinaciones fueron tomadas con base en la disponibilidad de recursos y planeación administrativa de la institución.

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