octubre 25, 2025

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“Yo le sumo al Verde 30 años de experiencia política”: Sonia Mendoza

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Este viernes, la diputada federal se registró como precandidata a la alcaldía de SLP, por lo que habló sobre la actual gestión y de su relación con el gobernador Gallardo

Por: Ana G Silva

Esta tarde, Sonia Mendoza Díaz, diputada federal, se registró como precandidata a la alcaldía de San Luis Potosí para el periodo 2024-2027 por el Partido Verde Ecologista de México (fPVEM). Luego de esto, en exclusiva para La Orquesta indicó que ella le suma al instituto político 30 años de experiencia de participación política –18 años como legisladora, en los tres niveles de gobierno y como excandidata a la gubernatura–, que puede complementarse con el Partido Verde al ser el que gobierna el estado.

“El partido está haciendo muy buen ejercicio de gobierno con nuestro gobernador Ricardo Gallardo. Habría que ser ciego para no ver que Ricardo Gallardo ha logrado hacer un gran trabajo. Los dos últimos gobernadores no hicieron absolutamente nada por San Luis Potosí. Yo creo que juntos vamos a hacer un gran esfuerzo en su momento, pero ahora estamos en la etapa de ir a convencer a los militantes del Partido Verde de que Sonia es una buena opción”.

Al cuestionarla si considera que existe una deuda por parte del Gallardismo con ella, pues supuestamente durante la campaña a la gubernatura del estado en 2015 en la que participaba contra Juan Manuel Carreras, estuvo a punto de ganar y el exmandatario estatal habría presionado a la Gallardía para que esto no pasara, respondió que sí cree que Carreras chantajeó al actual gobernador aunque no hay ninguna deuda:

Está claro que yo la gané, que hubo un trabajo muy sucio de parte de quien presidió el Gobierno anterior, que al final del día resultó tan gris como se vestía. No siento que haya alguna deuda de nadie para nadie, yo creo que son circunstancias que nos tocaron vivir, pero afortunadamente, mira, estamos juntos, creo que estamos haciendo un buen equipo y creo que lo iremos haciendo de la mano”.

Por otro lado, Sonia Mendoza consideró que la actual administración municipal ha quedado a deber en temas que “adolecen” a la ciudadanía como el tema del agua, seguridad, movilidad o falta de servicios públicos primarios.

Agregó que la propuesta para el abastecimiento de agua en la capital potosina por parte del alcalde Enrique Galindo es una acción para reposicionarse en buscar la reelección, por lo que lo invitó a pedir licencia para no ejercer recursos públicos para promocionarse.

Sonia comentó que lo que tiene y no da Galindo es cercanía y planeación efectiva, es decir, llegar a la administración conociendo los problemas que tiene y llevar soluciones de expertos de San Luis Potosí y “no traernos una legión extranjera que nos ayude a gobernar”. Agregó que también tiene sensibilidad social en favor de los ciudadanos.

Al preguntar si esta participación la aperturaría a buscar la gubernatura en 2027, la diputada federal dijo que si se ha cometido un error de parte de quienes llegan a gobernar el municipio capitalino, es que “apenas llegan y no gobiernan porque están buscando otro espacio público”, por lo que se comprometió a servir a San Luis Potosí.

La precandidata comentó que la agenda que impulsara, de inicio, será escuchar a los ciudadanos para conocer las carencias y necesidades, posteriormente, elaborar, en su momento, un Plan Municipal de Desarrollo que esté acorde a las necesidades que tienen los habitantes de San Luis Potosí.

Finalmente, se dijo contenta de ver que dos mujeres encabecen las elecciones a la presidencia de la República este 2024, pero también dejó claro que desde años ha impulsado que las mujeres ocupen espacios públicos y ha demandado que se preparen para llegar a dichos encargos para dar buenos resultados.

“Afortunadamente ya hemos logrado la paridad, pero nos falta muchísimo para llegar a la igualdad sustantiva, sigue habiendo violencia de género, violencia económica, política, de muchos tipos que deberíamos de erradicar en este país”.

También lee: #Elecciones2024 | Sonia Mendoza pedirá licencia el último día de enero

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UASLP integra peticiones de pliegos petitorios estudiantiles y propone acciones concretas

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Entre las acciones de corto plazo destacan la revisión y aplicación efectiva del Protocolo para la atención, sanción y erradicación del acoso 

Por: Redacción 

La Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP) informa que, tras recibir los distintos pliegos petitorios de las comunidades estudiantiles, se llevó a cabo un proceso de análisis y consolidación que permitió integrar las demandas en un documento único, con propuestas concretas de atención y seguimiento en distintos plazos de ejecución.

 

El procedimiento se desarrolló bajo un enfoque participativo y ordenado, privilegiando el diálogo con las y los estudiantes. Pues tras la recopilación de planteamientos, se realizó una sistematización temática que condujo a la formulación de líneas de acción. Este ejercicio reafirma el compromiso de la universidad con la construcción de soluciones colaborativas y con una cultura basada en el respeto, la equidad y la corresponsabilidad.

 

Como resultado de este trabajo, las peticiones fueron agrupadas en cinco ejes principales: prevención y atención de la violencia de género, seguridad física y entorno universitario seguro, mejora de infraestructura, transparencia y rendición de cuentas, y profesionalización docente y cultura institucional.

 

Entre las acciones de corto plazo destacan la revisión y aplicación efectiva del “Protocolo universitario para la prevención, atención, sanción y erradicación del hostigamiento y acoso sexual y la violencia de género”, la creación de un Registro Único de Casos y Sanciones, así como la implementación de capacitaciones obligatorias semestrales en derechos humanos y género al personal académico, administrativo y estudiantado.

 

En materia de seguridad, la UASLP además de determinar la obligatoriedad de portar de forma visible la identificación universitaria vigente, reforzará el control de acceso a los campus (instalación de torniquetes y otros dispositivos), impulsará la creación de un Plan Integral de Seguridad Universitaria y fortalecerá el Centro de Atención y Videovigilancia Universitario.

 

Asimismo, todo espacio universitario sin excepción será verificable de las medidas de seguridad generales, incluyendo las que estén bajo el resguardo de las representaciones estudiantiles. Se diseñarán rutas seguras, mapas de riesgos y protocolos de emergencia coordinados con autoridades externas y se fortalecerán las acciones para prevenir, vigilar y sancionar, el consumo de sustancias psicoactivas.

 

Respecto a infraestructura, se pondrá en marcha un Programa de Mantenimiento Preventivo con cronograma y reportes públicos, priorizando la renovación de equipos en laboratorios y clínicas. En transparencia, se fortalecerá la Plataforma Pública de Transparencia Universitaria, mientras que en el ámbito de profesionalización docente y de cultura institucional se fortalecerá el Programa permanente de actualización y formación docente incorporando temas de ética y no violencia.

 

De igual forma, se creará una Mesa Institucional de Seguimiento y Cumplimiento a las Demandas Estudiantiles, integrada por Rectoría, Secretaría General, Defensoría de Derechos Universitarios, Unidades de Igualdad de Género y Derechos Humanos, Órgano Interno de Control, Oficina de la Abogacía General, Secretaría Académica, Secretaría de Servicios Escolares, direcciones de entidades académicas y representantes del estudiantado.

 

Finalmente, se precisó que los mecanismos de atención a peticiones específicas que competen a cada facultad, serán determinados y valorados directamente por las y los directores en trabajo conjunto con sus respectivas comunidades universitarias.

 

Con estas acciones, la UASLP refrenda su compromiso con el bienestar de su comunidad y con la construcción de entornos universitarios seguros, transparentes y respetuosos.

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Ayuntamiento de SLP

San Luis Capital y Tucson sellan hermanamiento: nuevo puente de cooperación internacional

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Enrique Galindo destacó que este hermanamiento representa “un puente de entendimiento y colaboración entre México y Estados Unidos”

Por: Redacción

San Luis Potosí vuelve al escenario internacional con la firma del Acuerdo de Hermanamiento con Tucson, Arizona, una alianza que consolida los lazos de amistad, cooperación y desarrollo entre ambas ciudades. Después de más de 10 años sin concretar nuevos hermanamientos, el alcalde Enrique Galindo Ceballos encabezó la firma de este acuerdo en el Cabildo de Tucson, junto a la alcaldesa Regina Romero, con el compromiso de construir una agenda conjunta en beneficio de ambas comunidades.

 

Durante la ceremonia, el alcalde Enrique Galindo

destacó que este hermanamiento representa “un puente de entendimiento y colaboración entre México y Estados Unidos, y un paso más hacia el futuro que queremos para San Luis Capital”. El presidente municipal recordó que ambas ciudades comparten una historia ligada al desarrollo ferroviario y minero, así como una vocación común por la sostenibilidad, la inclusión y la innovación. “Nos une la historia del tren, la presencia de Minera México, el reconocimiento de la UNESCO y el intercambio académico y empresarial que ya existe entre Tucson y San Luis Potosí”, expresó.

 

Galindo Ceballos subrayó que este acuerdo permitirá fortalecer el intercambio cultural, educativo, económico y ambiental, además de compartir políticas públicas exitosas en temas de seguridad, participación ciudadana y desarrollo sostenible. “San Luis Potosí tiene mucho que ofrecer y también mucho que aprender —afirmó—. Somos una ciudad reconocida por la UNESCO como Ciudad del Aprendizaje, la segunda mejor para vivir en México según el IMCO, y un referente internacional en sostenibilidad, turismo inclusivo y gestión ambiental. Tucson es ejemplo de diversidad e innovación, y juntos podemos crecer más.”

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Congreso del Estado

Reforma el Congreso Ley del Trabajo para atender situaciones de pérdida gestacional o neonatal

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Se establece que se otorgarán a madres y padres licencia por duelo de muerte fetal o perinatal, de diez días laborales con goce de sueldo

Por: Redacción

La diputada Sara Rocha Medina presentó iniciativa reformar y adicionar a la Ley de los Trabajadores al Servicio de las Instituciones Públicas del Estado de San Luis Potosí, para establecer acciones de atención integral para las madres y padres trabajadores que sufran una pérdida gestacional, perinatal o neonatal.

Así se adicionan los artículos 36 TER y 36 Quáter, en el capítulo de Vacaciones, Permisos y Licencias, que en caso de muerte fetal o perinatal, las trabajadoras tendrán derecho al mismo número de meses de descanso posteriores al parto, con goce de sueldo íntegro, para que se les brinde la atención medico psicológica y emocional necesaria.

Además, se establece que se otorgarán a las madres y a los padres trabajadores, una licencia por duelo en razón de muerte fetal o perinatal, de diez días laborales con goce de sueldo, independientemente del tiempo de servicio.

Este tipo de duelo a menudo ha sido invisibilizado social y legalmente, lo que lleva a que muchas personas lo vivan en silencio, sin el apoyo adecuado de las instituciones médicas correspondientes.

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Opinión

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