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¿Quiénes han sido los mejores y los peores integrantes del gabinete de Gallardo?
Ante el anuncio del gobernador de modificar su equipo, Oswaldo Ríos e Israel LM Elizondo hicieron una revisión al desempeño de los funcionarios estatales
Por: Ana G Silva
A más de 100 días de que Ricardo Gallardo Cardona tomó protesta como gobernador de San Luis Potosí, el mandatario estatal adelantó que hará ajustes en su gabinete, específicamente en las áreas de cultura y educación. La Orquesta convocó a Oswaldo Ríos Medrano e Israel LM Elizondo, analistas políticos, para conocer su opinión sobre el desempeño que la administración ha tenido y qué modificaciones pueden hacer.
Ambos expertos coincidieron en que Arturo Segoviano, titular de la Secretaría de Desarrollo Económico, y Daniel Acosta Díaz de León, secretario de Salud, son quienes han quedado a deber en sus respectivos puestos.
“Me parece un error y que no ha acreditado ninguna inversión importante, pero lo más grave tiene un perfil bajísimo, inexistente, creo que está en uno de sus peores momentos. No ha estado a la altura de lo que el gobernador le encomendó. Gallardo le cumplió a Segoviano el haber sido uno de los primeros candidatos en reconocer su triunfo, no veo por qué la ciudadanía debe su ineficiencia”, afirmó Oswaldo Ríos.
Los analistas apuntaron que Daniel Acosta es muy prestigiado como médico; sin embargo, afirmaron que ha quedado a deber como profesional de las políticas públicas de este sector: “En algunas declaraciones culpa a la ciudadanía del aumento de contagios, pero sin hacer autocrítica al gobierno y los errores que pudo haber tenido”, comentó LM Elizondo; mientras que Ríos agregó: “Se extraña el manejo que tenía Miguel Lutzow, tenía mayor control, experiencia y comunicaba mejor”.
Oswaldo Ríos indicó que otros perfiles que debería cambiar Ricardo Gallardo son en Deportes y Obras Públicas:
“Isabel Vargas en Seduvop ha quedado a deber bastante, salvo la obra del Parque Tangamanga y eso es un anuncio del gobernador. Mientras que en materia de deporte también hay problemas graves con Edmundo Ríos que ha sido un gran futbolista, pero como funcionario no ha cumplido las expectativas”.
Por su parte, Israel Elizondo dijo que donde se detectan algunos errores es en la Secretaría de Cultura a cargo de Elizabeth Torres, pues “ se nota que no es una persona que tenga experiencia en función pública”.
Elizondo dijo que entre los funcionarios que han tenido un buen desempeño está Ernesto Garza, secretario del Trabajo y Previsión Social, al poder resolver el tema de los aguinaldos; Patricia Véliz, titular de la Secretaría de Turismo; también el subsecretario Juan Pablo Escobar que ha apoyado al gobernador para que las propuestas le sean aprobadas en el Congreso del Estado.
Oswaldo Ríos destacó el trabajo de Ignacio Segura que aunque no tenía experiencia en el ramo de Desarrollo Social “ha trabajado de manera ordenada”; también hizo la misma consideración con la Secretaría de Finanzas a cargo de Jesús Salvador González Martínez.
“Hay un muy buen trabajo en el tema de gobernanza, hay buena conducción de relaciones institucionales, el Poder Judicial llevó a cabo una elección de su presidenta, cuando hace más de 10 años no tenía una votación unánime para ratificar a Olga Regina y me parece que eso habla del nivel armónico y de cogobernabilidad que están teniendo con Guadalupe Torres, secretario general de gobierno”.
Los analistas detallaron que consideran que Ricardo Gallardo tiene un perfil fuerte que absorbe a la mayoría de la atención a sus secretarios, que no tienen gran protagonismo, pues cuentan con un perfil más discreto.
Israel Elizondo indicó que Gallardo no tiene cuadros para que ocupen un cargo en la administración pública por lo que la solución está en buscar profesionistas: “que tengan un perfil adecuado y que también tengan las ganas de ponerse la camiseta”.
Oswaldo Ríos concluyó que lo que podría hacer el gobernador es un ejercicio de consulta pública, ver perfiles con la ciudadanía y con los sectores de la sociedad civil expertos: “ahí puede encontrar e incluso sustituirlos por mujeres que seguramente lo harán mejor”.
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Ciudad
Incendios aumentan hasta un 30% en diciembre: Bomberos
Benavente Duque dijo que el uso de pirotecnia y descuido en instalaciones eléctricas provocan mayores incidentes en la temporada decembrina
Por: Cristian Betancourt
Adolfo Benavente Duque, comandante del H. cuerpo de Bomberos, advirtió que el mes de diciembre será uno de los más complicados en materia de emergencia debido al incremento de siniestros que se registran en la zona metropolitana.
Benavente explicó que los incendios entre el 10 y 15 de diciembre suelen incrementarse entre 25% y 30%, principalmente por el uso de pirotecnia
y aumento de incendio en pastizales.Detalló que la corporación cerrará con entre 400 y 450 servicios atendidos mientras que noviembre concluyó con 385 emergencias.
Benavente Duque pidió a la población evitar en lo posible el uso de pirotecnia; comentó que en caso de utilizarla se debe encender en zonas sin vegetación.
Finalmente, llamó a extremar precauciones con instalaciones eléctricas, evitar sobrecargas y utilizar equipos adecuados.
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Destacadas
Acusan que imputados simulan tortura para justificar delitos
La titular de la Fiscalía confirma que el recurso busca anular procesos, pero reiteró el trabajo de la unidad especializada para denuncias genuinas
Por: Redacción
La titular de la Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí (FGESLP), María Manuela García Cázares, reconoció que la acusación de tortura es un recurso frecuentemente utilizado por las defensas legales de los imputados, lo que en ocasiones busca retrasar el proceso judicial o generar una vía para evadir la justicia.
La Fiscal señaló que, si bien no se tienen cifras exactas de cuántos casos utilizan este argumento meramente como un “medio defensivo”, el fenómeno es conocido, ya que los imputados buscan aprovecharse de los protocolos de ley.
“Lo utilizan en algunas ocasiones como un medio defensivo… [como saben] que se ha efectuado el protocolo de Estambul, que lleva tiempo, exámenes psicológicos, exámenes médicos. Ello trae consigo un retraso en el proceso,” explicó García Cázares.
La estrategia posterior de algunos imputados es retractarse, argumentando que la acusación fue un intento de justificar supuestas violaciones. Sin embargo, la Fiscal enfatizó que, una vez presentada la denuncia, el Estado tiene la obligación ineludible de investigar , lo que impide que la parte acusadora simplemente se desista.
La titular de la FGESLP subrayó que la Fiscalía especializada en el tema ha desempeñado una labor significativa para atender las denuncias genuinas.
“Evidentemente que hay casos en los cuales son ciertos, se denuncian y esta fiscalía especializada, pues ha tenido una importante labor”, indicó la funcionaria.
García Cázares mencionó que las denuncias de tortura provienen de diversos cuerpos de seguridad: “Tenemos todo tipo de denuncias, de policías municipales, de de guardia, de de todo tipo.”
El procedimiento obliga a la Fiscalía a localizar a la víctima y realizar los exámenes respectivos sin posibilidad de desistimiento, asegurando que la investigación se realice de manera rigurosa, aunque esto pueda ser usado tácticamente por los imputados.
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SCT endurece regulación al transporte de personal industrial
Araceli Martínez indicó que su depedencia trabaja en una iniciativa con el Congreso para establecer sanciones penales por contratar transporte ilegal
Por: Redacción
Araceli Martínez Acosta, titular de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT), anunció que este viernes iniciará la capacitación piloto para certificar a operadores del transporte de personal, particularmente aquellos que trabajan en la Zona Industrial, donde —reconoció— persisten accidentes derivados de jornadas laborales excesivas y falta de regulación.
Martínez señaló que muchas empresas prestan el servicio sin estar reguladas, se niegan al registro estatal y han mostrado resistencia histórica a cumplir la normativa. “Estamos prácticamente escribiendo las reglas que nunca han tenido”, afirmó.
La funcionaria reveló que hace 15 días se sostuvo una reunión con el parque Logistik II y la Unión de Usuarios, donde se advirtió directamente a los directores de Recursos Humanos: continuarán los aseguramientos de unidades sin autorización y habrá consecuencias legales .
“Hay corresponsabilidad de los RH que contratan deliberadamente empresas sin permiso. Están poniendo en riesgo a su capital humano”, expresó.
La SCT ya comenzó el aseguramiento de camiones irregulares: solo este lunes se retuvieron tres unidades más. Aunque reconoció el impacto económico para las empresas, Martínez señaló que el riesgo a la vida pesa más que cualquier afectación en la producción .
Además, adelantó que antes de finalizar el año se firmará un convenio de colaboración con empresas que se comprometan a contratar únicamente proveedores autorizados y certificados. Con esto se busca ampliar el padrón regulado y establecer tarifas mínimas y máximas que eviten que empresas foráneas compitan con costos bajos gracias a operadores sobreexplotados e incluso menores de edad.
Sobre la posibilidad de concesionar formalmente el transporte de personal, la funcionaria confirmó que es el siguiente paso:
“Ya existen empresarios potosinos con concesiones en esta modalidad; queremos fortalecer a los potosinos y dejar de depender de empresas de otros estados”, señaló.
Finalmente, Martínez informó que la SCT trabaja con el Congreso del Estado en una reforma legal para establecer responsabilidad penal para quienes contraten servicios irregulares que pongan en riesgo a su personal.
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