febrero 27, 2026

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Estado

Uniformes de Cobach subirán un 10% y no un 90: director

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Daniel Centeno apuntó que la compra de los uniformes solo deberá ser para los alumnos de nuevo ingreso y no son obligatorios

Por: Redacción

Ricardo Daniel Centeno Trejo, director general del sistema de Colegios de Bachilleres (Cobach) en el estado, atajó la imprecisiones respecto al supuesto aumento desmedido en el precio de los uniformes para los alumnos y afirmó que los mismos ni siquiera se encuentran aún a la venta y que el incremento real no supera ni el 10 por ciento, y no el 90 como se ha señalado.

Versiones periodísticas dieron a conocer una supuesta queja de padres de familia que aseguran que los uniformes pasaron de mil 500 pesos el año pasado a 2 mil 960 pesos, lo que significa un aumento del 97.33 por ciento.

No obstante, Centeno Trejo precisó que en realidad, el año pasado el uniforme costó 2 mil 650 por lo que el aumento realmente son 300 pesos

más por el incremento en el costo de la manufactura y las telas.

Centeno Trejo agregó que los padres de familia no están obligados a pagar cuotas escolares ni uniformes e hizo un llamado a la comunidad para que no se dejen engañar con versiones que no honran la verdad.

Daniel Centeno dijo que el Colegio de Bachilleres no recibe regalías o depósitos, ni realiza cobro alguno de los uniformes. Incluso, puso de manifiesto que las quejas están extrañamente adelantadas, pues los uniformes ni siquiera están todavía disponibles ni a la venta, mucho menos en los precios que ya se han manejado y que están equivocados.

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Estado

Gobierno estatal consolida alianza educativa con Texas

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Jesús Salvador González destacó la importancia de cerrar la brecha de talento técnico y bilingüe en sectores estratégicos

Por: Redacción

Siguiendo la instrucción del gobernador Ricardo Gallardo Cardona, de fortalecer la competitividad y ampliar las oportunidades para las y los potosinos, la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedeco) realizó una visita estratégica al Alamo Colleges District, en San Antonio, Texas, con el objetivo de consolidar un modelo binacional de formación de talento y fuerza laboral. Esta acción se enmarca en la política de desarrollo económico, acorde al cambio que se vive y se siente en San Luis Potosí ante el dinamismo industrial y la relocalización de empresas internacionales.

El titular de la dependencia, Jesús Salvador González Martínez, encabezó la delegación potosina y destacó la importancia de cerrar la brecha de talento técnico y bilingüe en sectores estratégicos como el automotriz, la electromovilidad, el aeroespacial y la logística. La estrategia contempla certificaciones alineadas a las necesidades de la industria, así como esquemas de capacitación dual que fortalezcan la empleabilidad y eleven la productividad Estatal.

Durante la agenda de trabajo participaron autoridades académicas y diplomáticas, entre ellas el cónsul general de México en San Antonio, Rubén Minutti Zanatta, y representantes del sector empresarial. Como resultado, se acordó explorar la viabilidad de instalar un Centro de Capacitación del Alamo Colleges District en San Luis Potosí, además de establecer una oficina permanente de enlace, con el propósito de consolidar la relación México–Texas y detonar inversión, innovación y desarrollo sostenible en la entidad.

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Analiza SSPCE construcción de un nuevo centro penitenciario

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Jesús Juárez Hernández, titular de la Secretaría, comentó que la idea es poder albergar a mil presos en el potencial nuevo penal

Por: Redacción

Jesús Juárez Hernández, titular de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana del Estado (SSPCE), señaló que ya analizan la posibilidad de construir un nuevo centro penitenciario para cubrir la sobrepoblación que tienen en algunos penales.

El titular de la SSPCE reconoció que registran algunos excedentes de ocupación, principalmente en el Centro Penitenciario La Pila, lo que ha generado que comiencen a pensar en la creación de más instalaciones.

Añadió que, actualmente, cubren esta situación trasladando a algunos reos a penales federales, remitiendo a cerca de 400 personas en lo que va del sexenio, seleccionándolas según su comportamiento dentro de la cárcel.

Sobre la posibilidad de trasladar presos a otros penales del estado como de Valles o el de Tamazunchale, mencionó que no es lo ideal, ya que a menos que registren malas conductas, es difícil moverlos de su ciudad de residencia.

Continuando con el tema de la potencial nueva prisión, indicó que ya realizaron las evaluaciones preliminares para identificar la viabilidad del proyecto, en el cual, tienen la intención de poder albergar a hasta mil presos.

Juárez Hernández recalcó que el objetivo es poder contar con instalaciones suficientes para poder brindar atención personalizada a los internos, promoviendo los cinco ejes de reinserción social.

Finalmente, comentó que todavía no tienen una fecha definida para comenzar las obras del nuevo centro penitenciaria, pero remarcó que lo estarán abordando con el gobernador Ricardo Gallardo Cardona.

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Violencia sigue normalizada; Semujeres refuerza cultura de denuncia

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La dependencia informó que ha distribuido más de 172 mil cartillas de derechos y atiende semanalmente a cerca de 100 mujeres que buscan apoyo ante situaciones de violencia

Por: Redacción

Gloria Serrato Sánchez, encargada de despacho de la Secretaría de las Mujeres (Semujeres), informó que la dependencia mantiene como eje prioritario el fortalecimiento del empoderamiento económico integral de las mujeres, con el objetivo de que cuenten con ingresos estables que les permitan independencia y mejores condiciones de vida.

La funcionaria explicó que el propósito no es únicamente impulsar emprendimientos temporales, sino garantizar que las mujeres —muchas de ellas jefas de familia— tengan acceso a fuentes reales y sostenibles de ingreso.

Como parte de esta estrategia, Semujeres ha distribuido alrededor de 172 mil cartillas de derechos de las mujeres, acción que busca que niñas, jóvenes y adultas conozcan las garantías legales que las protegen e identifiquen posibles situaciones de violencia.

Serrato Sánchez señaló que uno de los principales retos es que la violencia continúa normalizada, lo que impide que muchas mujeres reconozcan que pueden estar siendo víctimas incluso de delitos. Por ello, se ha reforzado la difusión del derecho a denunciar y el acompañamiento institucional.

Actualmente, la dependencia recibe alrededor de 100 solicitudes de atención semanal, principalmente de mujeres que buscan orientación o apoyo psicológico. No obstante, aclaró que no todas presentan denuncias en su primera visita, ya que muchas requieren procesos previos de acompañamiento emocional antes de tomar esa decisión.

Para dar seguimiento a los casos, Semujeres mantiene trabajo social permanente y opera el programa Código Rosa, una línea de atención disponible las 24 horas, atendida por personal psicológico y jurídico especializado.

La funcionaria destacó que, durante enero y febrero, no se ha registrado un incremento en los índices de violencia contra las mujeres en comparación con el mismo periodo del año anterior; sin embargo, se han intensificado acciones preventivas e intervenciones directas en comunidades.

Entre ellas, mencionó recorridos casa por casa en la colonia Las Flores y en la comunidad de Pardo, en Villa de Reyes, tras registrarse feminicidios en ambas zonas, con el fin de acercar información, atención y mecanismos de denuncia a las mujeres.

Finalmente, reiteró que la prevención de la violencia es una responsabilidad compartida entre autoridades estatales y municipales, por lo que continuarán los talleres, cursos y acciones comunitarias para fortalecer la cultura de denuncia y evitar que las víctimas enfrenten solas situaciones de riesgo.

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