noviembre 27, 2025

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La “Pollo Bancada” destaca los logros de Claudia Sheinbaum y respalda a Gallardo

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Sobre la propuesta presentada por Morena, Bautista fue claro: “Tenemos que analizarla, conocerla y después dar nuestro punto de vista

Por: Roberto Mendoza

 

 

En entrevista exclusiva para La Orquesta, el diputado federal potosino Oscar Bautista, integrante del Partido Verde Ecologista de México, habló sobre los primeros 100 días de la presidenta Claudia Sheinbaum y destacó el trabajo del gobernador de San Luis Potosí, Ricardo Gallardo Cardona, en beneficio del estado.
Al referirse al mensaje de Sheinbaum por sus 100 días de gobierno, Bautista afirmó:

“Tenemos que estar orgullosos los mexicanos, las mexicanas y los partidos políticos que formamos parte de la Cuarta Transformación: Morena, Verde y PT. La doctora Claudia Sheinbaum ha realizado un gran trabajo. Debemos valorar los programas sociales, el apoyo a las mujeres adultas de 60 a 64 años, las acciones en vivienda y los corredores del bienestar que están funcionando en todo el país. También es fundamental reconocer que se están mejorando las condiciones de seguridad pública a nivel nacional.” Subrayó que es responsabilidad de los diputados federales sumar esfuerzos para mejorar las condiciones de vida de los potosinos y todos los mexicanos.

Bautista reconoció las acciones del gobernador Ricardo Gallardo: “Nuestro compañero y amigo, el licenciado Ricardo Gallardo Cardona, está implementando y tomando las decisiones correctas. Su trabajo en el tema de movilidad es destacado: ha llevado caminos, carreteras y muchas otras acciones importantes que benefician al estado. Debemos valorarlo y respaldarlo como diputados federales.”

Señaló que la fracción parlamentaria a la que se refirio como la “Pollo bancada verde” tiene el compromiso de gestionar mayores recursos para San Luis Potosí: “Tenemos que empezar a caminar todos los diputados federales para mejorar el presupuesto del estado. Es nuestra tarea en esta legislatura.”

Sobre la propuesta de reforma electoral presentada por Morena, Bautista fue claro en su postura: “Tenemos que analizarla, conocerla y después dar nuestro punto de vista. Sin embargo, desde el Partido Verde, los diputados federales y senadores de nuestra fracción legislativa respaldaremos las acciones de la doctora Claudia Sheinbaum.”
El diputado concluyó reiterando su compromiso con la Cuarta Transformación y con el gobernador Ricardo Gallardo, reafirmando que su labor legislativa busca siempre el desarrollo de San Luis Potosí y el bienestar de su gente.

Estado

Abrígate: Frente Frío 16 llega con fuerza a SLP

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La CEPC mantiene comunicación con los 59 municipios para supervisar refugios temporales y albergues

Por: Redacción

El Gobierno del Estado, encabezado por Ricardo Gallardo Cardona, intensificó las acciones de prevención ante el ingreso del Frente Frío número 16, que traerá consigo una masa de aire polar y un descenso significativo en las temperaturas. La Coordinación Estatal de Protección Civil (CEPC) activó los protocolos correspondientes para proteger sin límites a la población.

El director de la dependencia, Mauricio Ordaz Flores, informó que se mantiene comunicación permanente con los 59 municipios para garantizar que los refugios temporales y albergues permanezcan habilitados y listos para recibir a quienes lo necesiten, con especial atención para niñas, niños, personas adultas mayores y población en situación de calle.

La dependencia exhortó a extremar precauciones, recomendando usar varias capas de ropa, cubrir boca y nariz, proteger a los grupos vulnerables y evitar el uso de anafres o braseros en espacios cerrados para prevenir riesgos.

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Destacadas

Guía del nuevo distintivo “Hecho en San Luis Potosí”

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La nueva certificación fortalecerá a las empresas del estado, ordenará la cadena de proveedores y abrirá más oportunidades de financiamiento y capacitación

Por: Redacción

El diputado local Luis Emilio Rosas Montiel informó que el jueves pasado fue aprobada por unanimidad la iniciativa que presentó en agosto para crear el distintivo institucional “Hecho en San Luis Potosí”, un sello que reconocerá a los productos elaborados en el estado y que busca fortalecer la economía regional.

Rosas Montiel explicó que este distintivo se inspira en la marca federal “Hecho en México”, y que la intención es homologar criterios para que las empresas potosinas que obtengan el sello puedan acceder de manera más sencilla a diversos apoyos, como:

El legislador destacó que uno de los objetivos centrales es incentivar el consumo interno y regional, permitiendo que los ciudadanos identifiquen fácilmente los productos elaborados por familias potosinas. “Que cuando vayamos a una tienda de conveniencia y veamos el sello ‘Hecho en San Luis Potosí’, sepamos que detrás de ese producto hay una familia como la nuestra, trabajando arduamente”, señaló.

Además, el distintivo permitirá ordenar e impulsar la competitividad industrial, ya que facilitará la creación de un atlas de proveedores locales por sector. Esto ayudará al gobierno estatal a negociar mejor y ofrecer información precisa a nuevas inversiones. Por ejemplo, cuando llegue una empresa del sector textil o automotriz, se podrá consultar de inmediato qué empresas potosinas pueden fungir como proveedores.

Rosas Montiel aseguró que esta herramienta contribuirá a generar prosperidad compartida y a fortalecer la cadena de valor local, posicionando a San Luis Potosí como un estado con identidad productiva sólida y atractiva para la inversión.

La nueva certificación fortalecerá a las empresas del estado, ordenará la cadena de proveedores y abrirá más oportunidades de financiamiento y capacitación.

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Semujeres no registra casos de brecha salarial en SLP

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La dependencia mantiene comunicación con STPS y con varias empresas para cumplir la ley de igualdad salarial

Por: Redacción

Gloria Serrato Sánchez, titular de la Secretaría de las Mujeres e Igualdad Sustantiva de San Luis Potosí, informó que hasta la fecha no se ha registrado ningún caso de mujeres que hayan acudido a la institución por brecha salarial o algún tipo de discriminación salarial.

Agregó que han solicitado a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) trabajar de la mano con las empresas para garantizar la aplicación de la ley sobre igualdad salarial

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La STPS tiene algunas acciones, como un programa de género para las empresas, que les otorga un incentivo o sello distintivo a aquellas que cumplen con la igualdad salarial, pero también fomenta la inclusión laboral”, explicó la titular.

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Opinión

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